Материалы по теме: Оформление

Статьи
Важные аспекты при оформлении мобилизованных сотрудников
Юпашевская Зульфия
Важные аспекты при оформлении мобилизованных сотрудников
Во время частичной мобилизации в РФ работодатели столкнулись с необходимостью выстраивания новых процессов по оформлению мобилизованных сотрудников. Что необходимо учесть HR-службе при оформлении документов?
Как назовешь, так и поплывет!
Кожемякина Елена
Как назовешь, так и поплывет!
3 главных правила в оформлении сотрудников при слиянии компаний
Кожемякина Елена
3 главных правила в оформлении сотрудников при слиянии компаний
Как правильно принять и уволить сотрудника, если у него ЭТК
Кожемякина Елена
Как правильно принять и уволить сотрудника, если у него ЭТК
Иностранный сотрудник решил получить российский паспорт
Кожемякина Елена
Иностранный сотрудник решил получить российский паспорт
Кожемякина Елена
Иностранный работник: как оформить, пока границы закрыты
Когда границы стран начали закрываться, иностранные сотрудники в срочном порядке уехали к себе домой. Можно ли им вернуться и как организовать с ними работу сейчас?
Кожемякина Елена
Предъявите документы: как оформить сотрудникам удаленную работу
Сегодняшняя ситуация уникальная - законодательстве не предусматривает такого развития событий. Стараясь защитить людей, их отправляют работать из дома. Как работодателю оформить сотрудников и не пострадать самому?
Кожемякина Елена
Что надо помнить работодателям, принимая иностранных сотрудников?
В последнее время введено сразу несколько поправок, которые серьезно изменили взаимоотношения с иностранными сотрудниками. Кроме общих миграционных норм, правил регистрации и т.д., работодателям добавили новых обязательств. А ответственность за нарушения – очень даже серьезная.
Вильданова Анна
Что делать, когда надо нанять сотрудника для работы за пределами РФ
Подбор персонала для работы за границей - задача сложная. Но не невыполнимая, как может показаться на первый взгляд. Составьте чек-лист и действуйте!
Видео
Новости

Рекомендуемые материалы

Проект Сбера "Конкурс профессионального мастерства "Лучший по профессии"
Проект Сбера "Конкурс профессионального мастерства "Лучший по профессии"

Проект Сбера "Конкурс профессионального мастерства "Лучший по профессии" участвует в номинации High Performance.
Накопительный эффект. Как развитие навыков команды влияет на результат всего агентства
Мария Пух
Накопительный эффект. Как развитие навыков команды влияет на результат всего агентства
Управление смыслами: 5 ключевых задач современного руководителя
Анна Соломахина
Управление смыслами: 5 ключевых задач современного руководителя
Снижение стресса через игровые форматы во время мировой турбулентности
Алексей Данилов
Снижение стресса через игровые форматы во время мировой турбулентности
Адаптация «бывших своих»: как вводить в должность сотрудников, которые вернулись в компанию спустя несколько лет
Софья Корнева
Адаптация «бывших своих»: как вводить в должность сотрудников, которые вернулись в компанию спустя несколько лет
Проект: Internal Talent Pool

Проект: Internal Talent Pool участвует в номинации Digital Solutions.
Как Cofix выстроил систему обучения для 430 кофеен и сделал её удобной для поколения Z

Проект "Как Cofix выстроил систему обучения для 430 кофеен и сделал её удобной для поколения Z" участвует в номинации Digital Solution
Первая работа или осознанный выбор: кому подходит работа на АЗС и можно ли там построить карьеру

Сегодня работа на АЗС привлекает кандидатов своей универсальностью: для одних это доступная стартовая площадка, для других – осознанный выбор в пользу стабильности и прозрачного карьерного роста. Кроме того, крупные сети создают комфортные условия труда и предлагают полный соцпакет, благодаря чему такой вид деятельности становится надежным выбором для многих соискателей.
Проект: OS SberLinux Server

Компания Сбер выступает в номинации Digital трансформация года.
Регистрация ИП в СбербанкОнлайн
Регистрация ИП в СбербанкОнлайн
Как Neon HRM поддержала запуск «Школы Мастеров» в группе компаний «Нацпроектстрой»
Как Neon HRM поддержала запуск «Школы Мастеров» в группе компаний «Нацпроектстрой»
Анастасия Могилевская
Благополучие персонала офлайн против онлайн: как выстроить систему заботы о сотрудниках в гибридной компании

Гибридный формат работы перестал быть экспериментом. Он стал постоянной моделью. И именно здесь многие HR-стратегии начинают давать сбой.
Проект компании Сбер "OS Sberlinux Server"

Проект компании Сбер "OS Sberlinux Server" участвует в номинации Digital трансформация года.
Анастасия Могилевская
Медленная продуктивность: тренд среди сотрудников, который меняет подход к управлению

Медленная продуктивность — это управленческий инструмент, а не «мягкий режим работы». Подход помогает снизить выгорание сотрудников, повысить продуктивность команды и улучшить качество решений. Ниже — конкретная схема внедрения для HR и руководителей.
Проект: Подкаст "Кадр в кадре"

Подкаст "Кадр в кадре" участвует в номинации Креативное решение года.
Управление поколением Z: мифы и реальность. Работают ли «кнуты и пряники» на молодых сотрудниках?
Юрий Гиренков
Управление поколением Z: мифы и реальность. Работают ли «кнуты и пряники» на молодых сотрудниках?
Номинация HIGH PERFORMANCE Carlsberg Kazakhstan
Номинация HIGH PERFORMANCE Carlsberg Kazakhstan
Из офиса на завод: почему «белые воротнички» меняют работу
Александр Смирнов
Из офиса на завод: почему «белые воротнички» меняют работу
Итоги X Юбилейной бизнес-премии и конференции по управлению персоналом WOW!HR Россия
Итоги X Юбилейной бизнес-премии и конференции по управлению персоналом WOW!HR Россия

Мероприятия

WOW!HR – место, где участники сообщества встречаются, обмениваются опытом и определяют лучшие реализованные проекты в сфере управления персоналом

Приглашаем на флагманский Форум Мир Клиентского Опыта – CX WORLD FORUM, который состоится 23–24 Апреля 2026г.

Управленческие практики для оптимизации ппроизводства на базе "Балтики", "Илим", АО "Силовые машины"

18 мая 2026 года в городе Алматы (Республика Казахстан) состоится масштабное событие для лидеров, инноваторов и экспертов из разных областей – международная бизнес-премия и конференция WOWBIZ Central Asia 2025. Конкурс включает все виды предпринимательства, от малых до крупных компаний, и проходит в каждой из категорий отдельно.

Приглашаем вас стать участником самого масштабного события – Национальной бизнес-премии WOWBIZ, которая состоится в Москве 19 июня 2026 года.