Эксперимент по электронному кадровому документообороту расширяется
Меньше месяца назад Министерство труда и социальной защиты населения объявил о старте пилотного проекта , в рамках которого оформление многих документов в части трудовых взаимоотношений переводятся в цифровой формат.
Заместитель Министра труда и социальной защиты РФ Любовь Ельцова на встрече с журналистами сообщила, что первый этап проекта подошел к концу. «Компании провели ряд организационных мероприятий: разработали необходимые локальные нормативные акты, определили подразделения компаний, которые примут участие в эксперименте, – отчиталась она, добавив – Хочу отметить, что интерес к данному проекту возрастает, и на сегодняшний день к эксперименту хотят присоединиться такие компании как ПАО «Татнефть», АО «Альфабанк», Х5 Retail Group, ООО «СИБУР», ООО «Тензор».
Напомним, что Минтруд РФ внедряет инновационные технологии в трудовой сфере по трем направлениям: «кадровый документооборот в организации», «электронная трудовая книжка» и «электронный надзор».
