Фото эксперта

Тахтарова-Иванова Анастасия

Коуч, Бизнес-Тренер,

Анастасия Тахтарова-Иванова – магистр психологии, сертифицированный коуч и тренер.

Основатель сообщества «Скажи жизни ДА!».

Имеет более 10 лет успешной работы в области раскрытия потенциала людей в корпоративном секторе.

Сейчас основная специализация – программы по селфменеджменту, управлению стрессом и энергией.

Области экспертизы

Программы по селфменеджменту, управлению стрессом и энергией

Подписка на материалы эксперта

Подпишитесь на обновления и оставайтесь в курсе последних новостей проекта и обновлений

Получай свежие новости

Оформите подписку и получите полный доступ ко всем материалам на сайте, просмотр материалов без рекламы и скидку на все курсы в Академии TheHRD.

Публикации эксперта

7 способов расстаться с «зоной дискомфорта» и 5 путей к новой жизни
Как выбрать коуча
4 самых необычных способа быть эффективным
7 вопросов, которые надо задать себе во время пробуксовки карьеры
5 способов смягчить воздействие стресса на сотрудников
Как сберечь ментальное здоровье сотрудников
5 простых правил успешной самопрезентации
Каждый человек – учитель. Чему коуч учится у своих клиентов
8 навыков, которые стоит развить у высокопотенциальных сотрудников
Отдыхать нельзя работать, или 10 врагов Work Life balance

Консультация с экспертом


Эксперты в схожей области экспертизы

Рекомендуемые материалы

Александр Шестак
Новая модель лидерства: от контроля к наставничеству

Чем выше руководитель поднимается по управленческой лестнице, тем меньшую часть результата он создает своими руками — и тем важнее становится его умение развивать людей. Специально для TheHRD.ru Александр Шестак, управляющий партнер тренинговой компании, бизнес-тренер по управлению и переговорам, разработчик авторской модели LeadSmart о том, почему частый контроль новичка — это не микроменеджмент, в какой момент полезный контроль начинает вредить и как руководителю менять стиль по мере роста сотрудника.